雇佣 Top 3% of 自由职业PMI项目经理

Toptal是一个面向顶级PMI项目经理的市场. 顶级公司和初创公司从Toptal雇佣PMI自由职业者来完成他们的关键任务项目.

无风险试用,满意才付款.

客户的速度 总PMI项目经理4.6 / 5.0截至2024年4月26日,平均有438条评论

雇佣自由职业PMI项目经理

艾琳·斯图尔特

自由职业PMI项目经理
美国Toptal成员 Since 2018年5月21日

Erin在产品设计和敏捷产品管理方面拥有超过十年的经验,领导了各种响应式web和本地电子商务应用程序项目, B2C, 和B2B组织. 她与各种组织合作,从初创公司到大型财富500强公司,创造灵感和创新的产品. 她还喜欢帮助建立新的敏捷产品团队,并且精通敏捷, Scrum, 和看板.

显示更多

阿瓦隆斯温

自由职业PMI项目经理
美国Toptal成员 Since 2018年6月4日

阿瓦隆因其成功的生意而受到认可, 数字, agile, 和人工智能转型, 利用他可观的产品, 程序, 以及项目管理经验. 他是麻省理工学院认证的人工智能战略家, 项目管理专家(PMP), 自律敏捷价值流顾问(DAVSC), 自律敏捷教练(DAC), 训练有素的敏捷高级Scrum Master (DASSM). 他拥有出色的权力技巧和与组织各阶层保持一致的能力.

显示更多

Miroslav Anicin

自由职业PMI项目经理
塞尔维亚Toptal成员 Since 2018年7月4日

Miroslav在电信公司领导过50多名成员的团队和部门进行敏捷转型, banks, 以及其他组织. 他还管理过多达5个并行团队,其中有多达35名开发人员,他们正在走出陷入困境的电子商务项目,并在成为优秀的Scrum团队的道路上. Miroslav喜欢挑战,并期待与Toptal的新客户和项目合作.

显示更多

利亚姆韦翰

自由职业PMI项目经理
联合王国Toptal成员 Since 6月11日

Liam善于理解每个客户和项目都是不同的, 每一个都需要独特的关怀和专业知识来提供最大的价值和满意度. 他的仆人式领导方式, 加上务实的利益相关者参与, 适合于精益敏捷项目和计划管理. Liam已经成功地带领多个团队完成了敏捷转型, 处理从编写远景声明到安装Jira的所有事情.

显示更多

达伦Hagman

自由职业PMI项目经理
加拿大Toptal成员 Since 2018年5月1日

达伦是一位经验丰富的开发人员, scrum master, 在瀑布和敏捷方法方面都有丰富经验的项目经理, 存档, 电子商务, 航空航天工业. 在成为项目经理之前,Darren在开发人员和领导/架构师职位上工作了十年. Darren理解在团队中实现敏捷实践的挑战,以及如何有效地与瀑布世界进行交互.

显示更多

以前在

全球中继通信公司

何塞·玛丽亚·波罗

自由职业PMI项目经理
阿根廷Toptal成员 Since 2018年4月30日

过去的十年, 何塞一直从事管理工作, 始终与软件开发团队密切合作,并指导高层管理人员在公司范围内实施Scrum和敏捷原则的最佳实践. 他拥有工商管理学士学位, 他的毕业设计是关于Cordoba公司的敏捷实践, 阿根廷.

显示更多

以前在

Olapic

尼古拉Rendulic

自由职业PMI项目经理
克罗地亚Toptal成员 Since 2019年6月26日

具有良好的沟通和领导能力, PMI-ACP和PMP, Nikola是一位高级技术PM, PgM, 产品经理, 以及擅于组建高效虚拟团队的BA, 最大化价值交付, 运用最有效的方法, 并弥合业务和IT之间的差距. 他精通数字转换、数据和集成以及云计算. 尼古拉领导了Aveva的战略项目, UPC, EDF, 西班牙电信/ O2, 英国天然气, 万事达卡, Sophos, 和第一储蓄银行.

显示更多

埃德加·埃米利奥·波兰科·戈麦斯

自由职业PMI项目经理
MexicoToptal成员 Since 2019年5月1日

Edgar是一名高级工程经理和项目经理,在IT行业拥有超过20年的经验,专门从事软件开发和质量保证. 他擅长在各种组织规模的敏捷和瀑布式环境中领导远程和跨国团队, 从初创公司到财富500强企业. 他的专业知识涉及包括医疗保健在内的多个行业, 电信, 电子商务, 和教育.

显示更多

罗德尼·德琼

自由职业PMI项目经理
加拿大Toptal成员 Since 2019年4月8日

专门提供服务的, 罗德尼是一名项目经理,他对帮助客户取得成功充满热情. 他通过理解技术解决方案的商业价值,并在整个客户旅程中充当值得信赖的顾问和变更代理来做到这一点. 当罗德尼开始一个项目时, 他会提前花时间通过回应来建立牢固的关系, 建立优质沟通渠道, 随时待命.

显示更多

安娜D. Lukasiak

自由职业PMI项目经理
美国Toptal成员 Since 2019年4月3日

安娜是一位远程项目经理,在协调基础规划方面经验丰富, design, 实现, 和部署寻找机会,帮助企业实现他们的想法. 具有系统分析和应用开发的专业知识, 她精通Python语言, JavaScript, HTML, CSS, 和C / c++. 安娜的英语和波兰语也很流利.

显示更多

亚历山大不同。

自由职业PMI项目经理
联合王国Toptal成员 Since 2018年7月26日

Alex曾帮助数十位创始人和高级领导人执行针对实际问题的创新解决方案. 加入Toptal网络之前, 他将运动员管理技术整合到英国大学中,并优化了Unite Students的收入. 加入Toptal以来, 他以技术不可知的方式为客户提供了复杂的解决方案, 利用敏捷方法和以用户为中心, 问题导向的管理技术. 在Toptal, Alex也是一名导师和社区领袖.

显示更多

在Toptal网络中发现更多PMI项目经理

开始招聘
Trustpilot
总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

开始招聘
报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
引领数字化转型
埃尔是
引领数字化转型
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
奖状
Toptal通过真正理解我们在寻找什么帮助我们实现了我们的目标. 他们与我们密切合作,从技术角度找出合适的人才是什么样的, 文化视角——帮助我们快速完成入职,使人才能够尽快发挥作用.

杰特林

技术团队领导,CSR Connect,澳大利亚

我对Toptal非常满意. 他们专业、快捷、价格合理,而且很有趣. 我将在我的下一个项目中再次使用它们,下一个,下一个,再下一个 ...

麦克史密斯

总统

最好的人才肯定在Toptal. 这比其他任何获得顶尖人才的方式都更好更快.

拉杰什纳

联合创始人 & CTO

与Toptal建立关系并找到新的团队成员是如此容易, 我不知道为什么没人愿意尝试一下. 最重要的是,我们不再需要担心找不到优秀的人来帮助我们的项目!

迈克分支

总统 & CTO

我们最费时的问题之一是寻找合格的员工. 我们需要找到正确的广告平台, 创建合适的AD, 过滤大量的应用程序, 面试并测试应聘者的能力, 最后,冒险雇佣. 这是旧的做事方式. 新方法:向我们的total客户经理描述工作职位, 面试一些合格的应聘者, 而且雇佣的时候没有风险——速度快多了, 容易多了, 结果令人难以置信.

铸塑酚醛塑料年代. Balaci

Owner

如何通过Toptal招聘PMI项目经理

1

与我们的行业专家交谈

项目管理总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的PMI项目经理. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与您的新PMI项目经理一起工作一段试用期(仅在满意的情况下付款), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的项目经理,并在48小时内雇用最优秀的3%.

FAQs

  • Toptal PMI项目经理有何不同?

    在Toptal, 我们对PMI项目经理进行全面筛选,以确保我们只为您匹配最优秀的人才. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与项目管理专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在48小时内通过Toptal招聘到PMI项目经理吗?

    取决于可用性和进度, 您可以在注册后48小时内开始与PMI项目经理合作.

  • Toptal PMI项目经理的无风险试用期是什么?

    我们确保您和您的PMI项目经理之间的每一次合作都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

    仅限值得信赖的专家

    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

  • 合适的衣服

    合适的衣服

    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

    根据需要扩大规模

    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

    无缝的招聘

    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

    灵活的活动

    选择适合你需要的约定类型——每小时, 兼职, 或者全职——随时可以改变.

  • 专家人才匹配

    专家人才匹配

    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

精选PMI总出版物

顶级PMI项目经理需求量很大.

开始招聘